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Formation

Atelier sur les principes d’amélioration continue en équipe

Description des objectifs

L’atelier sur les principes d’amélioration continue propose un exercice pratique permettant à l’équipe de prendre d u recul sur ses façons de faire et ce, dans le but de développer un climat d’amélioration continue.

Tous s’entendent pour dire que la vie en entreprise est une course époustouflante sans fin. Les projets et tâches basculent devant les autres sans arrêt. Or, comment est-ce que l’équipe peut ainsi trouver du temps afin de prendre le recul nécessaire pour parfaire ses processus, améliorer leur collaboration. Et par-dessus tout, comment elle arrive à mettre en place les mécanismes nécessaires afin que cela soit intégré dans l’équipe comme un élément prioritaire à leur performance. La mise en place de la pratique Agile de Rétrospective d’équipe deviendra alors un mécanisme à l’équipe de prendre le recul nécessaire à son succès.

Objectifs de la formation

  • Comprendre les concepts d’une bonne rétrospective d’équipe
  • Créer un espace sécuritaire de conversation
  • Mise en pratique

Particularité de l’atelier

  • Les participants doivent provenir de la même équipe dans l’organisation
  • Les participants doivent s’engager à une participation active et soutenue

Public cible

  • Les membres d’une même équipe de travail ou de gestion

Des formations adaptées aux besoins des clients

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Formateur(s)

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Jean Côté

Jean Côté est un professionnel expérimenté en gestion d’équipes et de projets. Pragmatique et authentique, il est un homme de solutions qui possède de grandes qualités de communicateur. Reconnu pour son franc-parler, il sait mettre en lumière les difficultés organisationnelles et l’incohérence dans les équipes pour faire émerger des solutions concrètes et efficaces.

C’est un homme d’action, dévoué et passionné, qui sait rassembler et mobiliser vers un sens commun.

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Proxima Centauri est détenteur d’un certificat d’agrément à titre d’organisme formateur délivré par Emploi-Québec (Numéro de certificat : 0060082). Nos formations sont admissibles :

  • au programme de formation continue de l’Ordre des CRHA;
  • à la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre (loi du 1%).

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