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Formation

Le management par les valeurs

Description des objectifs

Les valeurs d’entreprise ont le potentiel de mobiliser vos équipes et de stimuler la collaboration de vos employés. Lorsque les employés comprennent mieux la vision globale et les valeurs de leur organisation, cela améliore leur coordination autour d’un objectif commun et améliore la performance organisationnelle.

Cette formation est destinée aux organisations qui souhaitent que leurs valeurs organisationnelles soient davantage connues et déployées par leurs responsables d’équipe et/ou gestionnaires/managers. Le management par les valeurs s’inscrit dans l’un des aspects du leadership authentique et est un véritable outil de management afin favoriser les comportements organisationnels attendus.

Plan du cours et objectifs d’apprentissage

  • Connaitre les bases en leadership authentique
  • Comprendre le modèle de gestion en cascade permettant aux valeurs de circuler
  • Convertir les valeurs en comportements attendus
  • S’intéresser davantage aux subtilités des comportements en milieu de travail
  • Identifier la congruence des valeurs individuelles et organisationnelles
  • Plan d’action pour promouvoir les valeurs dans son équipe

Durée et nombre de participants

  • La formation est d’une durée de 3 heures.
  • Idéal pour un groupe entre 4 et 10 personnes.

Approches pédagogiques

  • Pédagogie participative.
  • Discussions et questionnements, réflexion guidée et ateliers pratiques.
  • Cette formation peut être en présentiel ou en ligne.

Des formations adaptées aux besoins des clients

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Sur demande

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En entreprise et en ligne

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3 heures

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Intermédiaire / avancé

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Formateur(s)

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Rémi Lachance, MBA, CRHA | Président de Proxima Centauri

Nommé Jeune Personnalité Affaires en 2012, et Diplômé influent par l’Université Laval en 2013, M. Lachance fait partie du TOP 10 québécois des influenceurs LinkedIn. Il est également auteur, conférencier et un entrepreneur engagé.

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Myrka Maheux LL.B., M.Éd. | Vice-Présidente de Proxima Centauri

Myrka Maheux est formatrice et conceptrice pédagogique depuis plus de 20 ans auprès des gestionnaires et des hauts cadres. Elle cumule plusieurs années d’expérience dans des postes de direction et est détentrice d’une maitrise en éducation sur les stratégies d’apprentissage et le développement des compétences.

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Organisme formateur – Emploi-Québec

Proxima Centauri est détenteur d’un certificat d’agrément à titre d’organisme formateur délivré par Emploi-Québec (Numéro de certificat : 0060082). Nos formations sont admissibles :

  • au programme de formation continue de l’Ordre des CRHA;
  • à la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre (loi du 1%).

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